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海天味业上调“KPI”：事关1.8亿激励金！

日前，海天味业修订员工持股方案，主要就是对业绩考核指标进行了调整。原来的业绩考核指标为：2025年归母净利润相较于2024年增长不低于10.8%。调整后的业绩考核指标为：以2024年归母净利润为基数，公司2026年归母净利润年复合增长率不低于11%。

在企业运营实践中，我们时常观察到以下现象：越是追求管理全面性与决策完备性的企业，组织执行力反而越弱，待办事项无限罗列，会议流程过度繁琐，管理制度叠床架屋……导致行动迟缓与效率低下。这一现象背后，折射出来的，是企业对现实复杂性的不当处理——当我们试图穷尽所有细节

为做好我市部分教育事业单位、学校师资力量配备工作，根据《事业单位人事管理条例》、《沈阳市事业单位补充工作人员审核暂行办法》等规定，决定面向全国公开遴选教师（教研员）。现将有关事宜公告如下：

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2025年4月18日，深圳市欣天科技股份有限公司分别召开第五届董事会第二次会议和第四届监事会第二十二次会议，5月23日召开2024年年度股东大会，审议通过《关于2023年股权激励计划回购注销部分限制性股票的议案》。

对于刚走出校园的应届毕业生而言，是否选择进入营销岗一直是一个令人纠结的问题。一方面，营销岗位与销售、推广紧密相关，能够接触市场一线，锻炼沟通与策划能力；另一方面，营销行业变化快、压力大，入行后要面对业绩考核和渠道竞争。下面从行业现状、个人能力匹配、成长空间和工

5月7日，《推动公募基金高质量发展行动方案》发布，旨在引导行业机构努力实现从“重规模”向“重回报”转变，尽快出台公募基金业绩比较基准监管指引，全面建立以基金投资收益为核心的基金公司考核体系。

据重庆三峡银行年报披露，2024年独立董事对该行3项议案提出异议，其中李杰在第四届董事会第一次临时会议、第二次会议分别对《关于重庆玮兰床垫家具有限公司不良资产转让实施方案的议案》、《关于2024年度企业负责人经营业绩考核方案的议案》均投出反对票，在第三次会议上